Vào các dịp lễ lớn như ngày giỗ tổ Hùng Vương 10/03 âm lịch hay ngày 30/4 – 1/5, nhiều doanh nghiệp lựa chọn thưởng cho người lao động không chỉ bằng tiền mà còn bằng hiện vật như quà tặng, sản phẩm, phiếu mua hàng hoặc các hình thức lợi ích khác. Điều này đặt ra một câu hỏi rất thực tế: nhận thưởng ngày lễ bằng hiện vật có phải đóng thuế thu nhập cá nhân (TNCN) hay không? Bài viết dưới đây của ACMan sẽ giúp bạn trả lời câu hỏi này.
1. Người sử dụng lao động phải thưởng ngày lễ cho người lao động trong trường hợp nào?
Căn cứ Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 có quy định:
“Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
2. Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.”
Theo như quy định này, thưởng không phải quy định bắt buộc phải có ở các công ty, doanh nghiệp. Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.
Do đó, người sử dụng lao động chỉ phải thưởng lễ 30/4 1/5 2026 cho người lao động trong trường hợp đơn vị có quy chế thưởng rõ ràng về vấn đề này.
2. Nhận thưởng ngày lễ bằng hiện vật có phải đóng thuế thu nhập cá nhân hay không?
Căn cứ tại điểm e khoản 2 Điều 2 Thông tư 111/2013/TT-BTC có quy định:
“Các khoản thu nhập chịu thuế
Theo quy định tại Điều 3 Luật Thuế thu nhập cá nhân và Điều 3 Nghị định số 65/2013/NĐ-CP, các khoản thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân bao gồm:
…
2. Thu nhập từ tiền lương, tiền công
…
e) Các khoản thưởng bằng tiền hoặc không bằng tiền dưới mọi hình thức, kể cả thưởng bằng chứng khoán, trừ các khoản tiền thưởng sau đây:
e.1) Tiền thưởng kèm theo các danh hiệu được Nhà nước phong tặng, bao gồm cả tiền thưởng kèm theo các danh hiệu thi đua, các hình thức khen thưởng theo quy định của pháp luật về thi đua, khen thưởng, cụ thể:
e.1.1) Tiền thưởng kèm theo các danh hiệu thi đua như Chiến sĩ thi đua toàn quốc; Chiến sĩ thi đua cấp Bộ, ngành, đoàn thể Trung ương, tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương; Chiến sĩ thi đua cơ sở, Lao động tiên tiến, Chiến sỹ tiên tiến.
e.1.2) Tiền thưởng kèm theo các hình thức khen thưởng.
e.1.3) Tiền thưởng kèm theo các danh hiệu do Nhà nước phong tặng.
e.1.4) Tiền thưởng kèm theo các giải thưởng do các Hội, tổ chức thuộc các Tổ chức chính trị, Tổ chức chính trị – xã hội, Tổ chức xã hội, Tổ chức xã hội – nghề nghiệp của Trung ương và địa phương trao tặng phù hợp với điều lệ của tổ chức đó và phù hợp với quy định của Luật Thi đua, Khen thưởng.
e.1.5) Tiền thưởng kèm theo giải thưởng Hồ Chí Minh, giải thưởng Nhà nước.
e.1.6) Tiền thưởng kèm theo Kỷ niệm chương, Huy hiệu.
e.1.7) Tiền thưởng kèm theo Bằng khen, Giấy khen.
Thẩm quyền ra quyết định khen thưởng, mức tiền thưởng kèm theo các danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng nêu trên phải phù hợp với quy định của Luật Thi đua khen thưởng.
e.2) Tiền thưởng kèm theo giải thưởng quốc gia, giải thưởng quốc tế được Nhà nước Việt Nam thừa nhận.
e.3) Tiền thưởng về cải tiến kỹ thuật, sáng chế, phát minh được cơ quan Nhà nước có thẩm quyền công nhận.
e.4) Tiền thưởng về việc phát hiện, khai báo hành vi vi phạm pháp luật với cơ quan Nhà nước có thẩm quyền.
…”
Theo đó, thu nhập từ tiền lương tiền công bao gồm các khoản thưởng bằng tiền hoặc không bằng tiền dưới mọi hình thức, kể cả thưởng bằng chứng khoán vẫn là các khoản thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân (thuế TNCN), trừ các khoản tiền thưởng có liệt kê ở trên.
Như vậy, người lao động được nhận thưởng vào ngày lễ bằng hiện vật (bất kể giá trị bao nhiêu) vẫn được xác định là khoản thu nhập chịu thuế và có thể phải đóng thuế thu nhập cá nhân (thuế TNCN) nếu sau khi đã trừ các khoản giảm trừ theo quy định người lao động vẫn còn thu nhập tính thuế.
>>> Xem thêm:
Hướng dẫn tính thuế thu nhập cá nhân từ chuyển nhượng đất
Thuế thu nhập cá nhân từ tiền lãi cho cá nhân vay vốn
Tóm lại, theo quy định hiện hành, thưởng ngày lễ bằng hiện vật vẫn được xem là thu nhập chịu thuế TNCN, tương tự như thưởng bằng tiền. Việc có phải nộp thuế hay không sẽ phụ thuộc vào tổng thu nhập sau khi trừ các khoản giảm trừ, nhưng về nguyên tắc, khoản thưởng này vẫn phải được kê khai đầy đủ.
Để việc hạch toán thưởng lễ, theo dõi thu nhập nhân viên và kê khai thuế TNCN trở nên gọn gàng, chính xác hơn, hãy sử dụng phần mềm kế toán ACMan. ACMan giúp doanh nghiệp quản lý dữ liệu kế toán tập trung, kiểm soát khoản thưởng, phụ cấp rõ ràng và hạn chế sai sót khi xử lý các khoản thu nhập chịu thuế của người lao động.
Mọi chi tiết về sản phẩm, xin quý khách vui lòng liên hệ:
Công ty cổ phần phát triển công nghệ ACMan
Website: acman.vn
Fanpage: Công ty Cổ phần ACMan
Hotline: 0966 04 34 34
Email: sales@acman.vn
