Quản trị nhân sự

Quản trị nhân sự là lĩnh vực phức tạp và khó khăn Bầu không khí sinh hoạt trong công ty sẽ quyết định sự thành đạt của bạn. Chúng ta không phủ ...

Chắc hẳn đã có lúc bạn nghi ngờ về khả năng của bản thân, không biết mình làm tốt việc gì và muốn làm gì. Điều đó được thể hiện qua những suy ...

Trong cuộc sống cũng như trong công việc, không ai muốn mình thất bại, nhưng thất bại dù ít dù nhiều vẫn xảy ra. Nếu bạn là một nhà lãnh đạo, ...

Quản lý nhân sự không tốt sẽ dẫn đến:   Sự bất mãn của nhân viên: Các nhân viên sẽ không còn sự hào hứng với công việc, tồi tệ hơn nữa họ ...

Bạn sẽ làm gì để thoát khỏi tình trạng này? Dưới đây là 5 bước bạn có thể thực hiện để “đập tan” những nỗi sợ hãi đó:   Bước1: Xác định nỗi ...

Rất ít cá nhân chỉ gắn bó với duy nhất một doanh nghiệp trong suốt những năm tháng đi làm của mình, vì thế để có thể thích ứng nhanh chóng với sự ...

Nhưng làm thế nào để nhân viên coi công ty như gia đình của mình và coi các kế hoạch kinh doanh của công ty như công việc của chính mình? Câu ...

1. Nói chuyện với sự tôn trọng Rất nhiều người quản lý cho rằng mình là cấp trên, mình có quyền ăn nói trịnh thượng với nhân viên để thể ...

Dưới đây là một số lời khuyên giúp bạn nhanh chóng bắt nhịp lại với công việc: 1. Trước ngày đi làm -         2 - 3 ngày trước khi kết ...

Dưới đây là một số bí quyết giúp bạn hoàn thành mục tiêu kiểm soát sự nghiệp: 1. Đánh giá công việc Khi một năm qua đi, hãy đánh giá công việc ...

1. Đánh giá lại bản thân Hãy quay trở lại đánh giá giai đoạn niên thiếu và những năm đầu trưởng thành của bạn. Mọi thứ ở hiện tại hình thành do ...

Khi là thành viên của một nhóm, người ta cùng chia sẻ những mục tiêuchung, người ta sẽ đi đến nơi họ muốn nhanh hơn và dễ dàng hơn bởi vì ...